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Älter werden im Betrieb – Demographischer Wandel in der Arbeitswelt: Welche Konsequenzen hat diese Entwicklung für die Unternehmen?
Betriebliche Herausforderungen des demographischen Wandels: Wie kann die Beschäftigungsfähigkeit – dazu gehört insbesondere auch die Gesundheit – älterer Arbeitnehmer erhöht werden?
Wie bleibt eine alternde Erwerbsgesellschaft innovativ und wettbewerbsfähig?
Wie motiviert man Arbeitnehmer für eine längere und anspruchsvolle Erwerbsphase?
Antworten auf diese Fragen finden Sie auf unserer Seite!
Wir wünschen Ihnen eine weiterbringende Lektüre!